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杨天雄 2020年度中国100强讲师
管理效能提升专家
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一个优秀创业团队需要哪些因素?想要打造优秀的团队 style=margin: 0px; padding: 0px; border: 0px; color: rgb(41, 150, 204); p
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有太多事要做,时间却不够怎么破?简化和放弃。Managershare:试试这两步吧。我们很多人觉得最大的烦恼之一就是有太多的事情要做,却感觉没有足够的时间去做。我们不堪重负。当然,“时间不够”只是一种
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中层管理者发展到一定阶段就会遇到职业瓶颈为什么一个中层管理者无法提升为更高一层经营者?为什么一些中层管理者 style=margin: 0px; padding: 0px; border: 0px
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什么才是最独特的竞争力?信任带来热情激发员工工作激情才是最独特的竞争力。假如有足够的时间和资源,你的竞争对手也许能复制你的产品、销售渠道和技术。但是,如果你的员工能在工作中表现出激情,你便拥有了一项竞
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情商高就是说话让人舒服?情商也是一种教养。Managershare:一个情商过硬的人,智商是不会有问题的。我们念了二十几年的书,起初我们听到的是“智商”这个词儿,然后羡慕那些聪明的同学,成绩好就是光环
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令你在职场内心强大的7种方式搞定自己才能搞定工作!在工作中保持内心强大对取得成功至关重要。但怎么才能成为精神上的强者,许多人并没有仔细想过。以下就是可以让你在工作中内心强大起来的7种方法:1、拥抱变化
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致职场新人:我执故我在抛却坚持的内容不谈,仅是坚持这一行为本身,时间久了也会形成一种意义。首先,请允许我在阐述观点之前,带领大家回忆一段学生时期的语文课文。“在我的后园,可以看见墙外有两株树,一株是枣
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为啥领导都喜欢用聪明人?如果你雇用聪明的员工,那么他们完全可以“自己搞定一切”。大公司应该密切关注初创企业,不仅因为这些后起之秀能够推出颠覆式创新,还因为大公司能从它们的成功中学到东西。譬如说,技术领
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战略管理规划只需要看7张纸世面上管理类书籍有三个方面内容最多:管理万用表格、人力资源、战略管理。咨询公司提交客户的报告,有N+N项读不懂,最难读懂的当然是战略报告。我曾经看到一份德隆国际的战略规划
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三十而立的职场慌乱“三十而立”。30岁的比尔-盖茨,成功推出了Windows1.0;松下幸之助注册了“NATIONAL”商标;李嘉诚建了第一座工业大厦;斯皮尔伯格在筹拍《第三类接触》;杨志远的YAHO
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