企业文化是企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力，是企业的软实力，其核心是企业愿景、使命及企业的价值观。企业文化作为一种先进的现代企业管理理念和管理方式，也是企业核心竞争力的重要内容和形成要素，企业文化对企业的可持续发展至关重要。但是，相当多的企业在文化建设过程中经常会碰到很多实际的问题，包括究竟什么是企业文化？企业文化建设的主要环节有哪些？如何将理念转化为行动？企业文化与员工的职业生涯关系？如何塑造出卓越的企业文化（奋斗、拼搏、开放进取、创新、团结、自我批判等等），以便能点燃员工的自身“发动机”，自觉地挖掘自身潜力，为企业创造更大价值？

近日，华为许浩明老师（超12年华为工作经验，北大光华管理学院毕业）给某大型证券公司中高层授课《塑造狼性拼搏开放创新的企业文化》，课上结合自己超12年的华为亲身经历，配上一些视频和案例研讨，给学员朋友们详细讲解了华为典型企业文化，包括（持续坚持艰苦奋斗、以客户为中心、开放创新、狼性、团结、自我批评、军队管理文化、灰度妥协等等），对学员朋友们有很大的参考和借鉴意义。若您们企业文化不理想（例如员工缺乏斗志、各自为政、部门墙厚、内耗严重、来自不同企业的员工难以统一思想等等），那么欢迎与我的专职助理约课，可以加许浩明老师专职助理羊老师微信（17602294113）。或直接加许浩明老师微信也可（13923455201）。

除了线下培训课程，为了满足无法到现场参加培训的广大朋友了解华为管理的需求，许老师特意在线上开设《华为管理精髓大讲堂》系列课程，下面是线上课程的链接：

https://m.qlchat.com/live/channel/channelPage/230000508022400.htm?shareKey=3df3841743fa079ed4f8b597a53a686d&sourceNo=link&from=timeline

华为管理是怎样管的？新发布的线上华为管理系列课程，将努力揭开华为管理之神秘面纱，每周4一节，共6节课全面讲解华为的管理精髓，包括人力资源、狼性营销、企业文化、研发体系、流程再造、项目管理等等方法面面，还会有较深度的互动交流，相信对学员朋友们会有不少的启发。由许浩明老师主讲，欢迎大家复制上面链接到浏览器并打开，参与学习和研讨！

复制上面链接，然后打开，登录后就可以浏览到这个系列课程，如果感兴趣就可以参加进去听课和研讨。如果觉得操作很麻烦，可以加许浩明老师专职助理小羊微信（17602294113），让他帮助您。或直接加许浩明老师微信也可（13923455201）。

除了这个华为系列课程，还可以关注“智谋帮大学堂”，里面还有很多经典课程哦。