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郭峰民
为什么要
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别人的工作?如何
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执行力
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郭峰民老师在目标管理课程中讲解,如何提升执行力?以及如何达成目标的手段。同时结合沙盘体验后,学员得到各小组成绩的启示,让学员领悟和体验。
孟宗义
孟宗义授课视频-29《经理人必须锁定关键责任》
标准
责任
检查
问责
运用责任到位的五把坚锁 (一)锁定每个区块的管辖归属 1.每一区域都要有明确的管理规范 2.每一班组都要有运行标准 3.每个岗位都要有操作细则 (二)定每台设备
孟宗义
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责任
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问责
运用责任到位的五把坚锁 (一)锁定每个区块的管辖归属 1.每一区域都要有明确的管理规范 2.每一班组都要有运行标准 3.每个岗位都要有操作细则 (二)定每台设备
孟宗义
孟宗义授课视频-22《如何演好
检查
官的角色》
职业化
精益管理
教导式企业
当好团队教练对部属的工作及时现场
检查
与督导 (一)践行“管理的一半是
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”的理念 1.没有计划不
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2.没有方案不
检查
3.毫无准备不
检查
4.不知详情不
检查
叶宝鸿
消防实操
检查
技术训练
执行力
互联网+
教练技术
精益生产
房地产
2019年,消防改革后,消防救援员面临着防火和灭火两个大任务。然而建筑物消防技术规范,不断更新升级,防火
检查
技术需要深厚功底,才能在公共场所、大型工业园区、出租
桑大伟
王熙凤管理宁国府: 责任到人、标准量化、
检查
到位、奖罚分明
管理
领导力
规范化管理
管理技能
科学管理
红楼梦中的王熙凤在管理宁国府时,通过责任到人、标准量化、
检查
到位、奖罚分明的原则把宁国府管理的井井有条
桑大伟
什么是管理: 责任到人、标准量化、
检查
到位、奖罚分明
管理技能
制度管理
领导力
什么是管理?制定制度时要考虑哪些问题?责任到人、标准量化、
检查
到位、奖罚分明,课程中以售后服务为案例,分析了怎样做到责任到人、标准量化、
检查
到位、奖罚分明
刘海军
企业年终票据
检查
重点与规范管理
非财管理
第一章:2014我国发票理解与
检查
的重点分析 国家税务总局今年对发票的
检查
重点和方向 1. 思考:发票开具与纳税存在什么样的关系? 2. 思考:经营活动中发票与
李哲贤
跟踪
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