要改变企业，先改变企业家  
提到战略，很多人认为是和企业发展相关的，的确如此。但是，战略不仅可以引领企业的发展方向，对企业家本人也具有很大的影响作用，最大的影响就是对本人的改变，看企业家的智慧能不能提升，看企业家对企业的认识能不能发生变化。
 战略为什么要先影响企业家、改变企业家呢？因为，企业家是企业的领军人物，企业能不能进步跟你们这些人有很大的关系，因此，企业的改变首先来自于你们个人的改变，改变自己才能改变企业。
《孙子兵法》有一句非常著名的话， “知己知彼百战不殆”。了解自己就要知道自己的长处和短处，我们要改变的也就是短处和不足之处。可是，自己看自己常常是看不清楚的，一是因为“身在庐山中”，只能看到自己的前面，看不到自己的后脑勺，看不到自己的后背；二是即便知道自己的不足也会借口江山易改本性难移。在民营企业，有这种想法的管理者不在少数。他们认为企业是我的，谁能动摇我的位置，只有员工适应企业，老板改不改又能怎样？
殊不知，领导者的不足影响的不仅是自己的形象、自身的发展，更重要的是事关企业的生死、员工的发展。我们知道，权利总是和责任成正比的，职位越高，担负的责任越大。作为企业的老板，成千上万员工的期盼寄托在你身上，企业的发展寄托在你身上，千万不能对自己的缺点错误听之任之。当然，人无完人，任何人都不可能没有缺点，但是，如果这些短处和缺点太明显了，不改变会影响到企业的发展，就不会轻视了。在这方面，历史的教训值得吸取。
在历史上隋炀帝是一个十分残暴荒淫的君王。其实，隋炀帝也有许多优点。他是一个励精图治的人，不仅长得非常英俊，而且非常想做一番事业，但他有一个很大的的缺点就是好大喜功，只愿意听好话，很难听进别人的意见。到后来，内忧外患，连禁卫军都叛变他，隋炀帝只好用一条绢带把自己活活勒死，下场十分可怜。
好大喜功、自以为是就是隋炀帝的短处。有听不进去别人的劝告，最后，只能被自己的缺点打到。唐太宗为什么说魏征就是他的一面镜子，就是因为他从魏征的直言相劝中能看到自己的不足之处。日本的销售之神原一平不仅每天自我反省，而且还会定期召开自我批评会，专门聘请别人来批评自己，就是为了看到自己的不足。所以我今天给大家一个忠告，改变自己才能改变这个世界。