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高端著名实战管理培训专家,清华北大交大特邀教授,20年经验
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刘成熙:热烈祝贺台湾刘成熙老师为成都世行投资有限公司成功授课《执行力与领导力提升》课程
2016-01-20 41302
热烈祝贺台湾刘成熙老师为成都世行投资有限公司成功授课《执行力与领导力提升》课程 授课时间2011年7月14-15号(2天)成都 客户行业:房地产 客户介绍: 资料来源网络版权归属原作者 成都世行投资有限公司成立于2007年,是成都一家大型多元化产业集团。集团下设水电开发公司、房地产开发公司、房地产建筑公司、物资贸易公司、物业管理等公司。世行投资遵循“诚信卓越,精品永恒”的经营理念,以现代企业管理制度为基准建立了规范的法人治理结构,设立董事会,构建比较完善的“两权分离”管理体系,董事会与管理层严密分工,充分授权,体现了科学、严谨、专业、高效的特色,集团云集了各行业精英,专业实力雄厚,储备资源丰富。 集团成功开发了枫景雅居、格林尚城、金府世家、银玺国际等住宅项目,已取得甘孜州得荣县玛依河流域、德格县色曲(赛布柯)、白曲(八邦河)、麦曲(麦宿河)三条河流的开发权,曾多次获得“诚信企业”、“纳税大户”、“安全先进集体”、“质量、信誉信得过单位”等称号,取得了良好的经济效益和社会效益。 课程规划的说明 据调查,在当今全球竞争加剧的时代里,组织领导者的领导力缺乏是一个全球性问题,其中中国是缺乏领导力人才比例最高的国家。有47%的被调查公司认为他们缺乏领导力人才,并且中国有61%的公司认为,之所以没有办法去推行储备、培养领导人的计划,是因为他们没有人培养。而有60%的被调研公司认为,就算有人培养,也不知如何去培养。  那么,中国组织的领导者有哪些特点?如何提高中国组织的领导者的领导力?为了帮助企业、个人澄清领导力方面的误解,寻找到有效培养领导力的途径。 领导力(Leadership Challenge)可以被形容为一系列行为的组合,而这些行为将会激励人们跟随领导去要去的地方,不是简单的服从。根据领导力的定义,我们会看到它存在于我们周围,在管理层,在课堂,在球场,在政府,在军队,在上市跨国公司,在小公司直到一个小家庭,我们可以在各个层次,各个领域看到领导力,它是我们做好每一件事的核心。一个头衔或职务不能自动创造一个领导。关于领导力的研究首先是从领导研究开始的。从19世纪末20世纪初着重研究领导者人格特质的领导特质理论,到40年代探寻领导者在领导过程中的具体行为以及不同的领导行为对部属影响的领导行为理论,60年代的研究与领导行为有关的情境因素对领导效力的潜在影响的领导权变理论(情境理论),以及之后的领导归因理论,交易型与转化型理论等,逐渐从领导者的人格特质和行为等个体研究扩展到整个组织情境交互作用的影响。 课程目标及收益: n 了解执行力的重要性?执行力概念是什么? n 建立一支高效的中层干部队伍,以提高公司战略与经营目标执行力 n 职业化员工队伍建设对企业执行力发展与完善的影响 n 使组织对执行力的要求深化至部门 n 使上级的策略构想及目标要求能落实至部门及其成员 n 解析执行力不彰的原因及执行力产生的要件,并对应主管应采取的方法与技巧,使学员能掌握具体的决策方式与操作流程。 n 运用具体可操作的手法,分析执行力未达更高要求的原因。 n 人员管理的实务技巧,以及期前规划,期中评估,期末检核的流程与方法,透过案例呈现,使学员能轻易掌握。 n 革新观念、提升思维,实现从管理能力向领导才能的升华。 n 把握管理者与领导者的区别 n 掌握管理与领导力的区别。 n 了解领导者的定位与认知。 n 了解领导者的魅力来源与特质 n 学习领导力之源泉—领导者思维创新 n 领导力的实务应用-情境领导的操作方法 n 掌握跟随着准备的评估 n 掌握个人领导力提升方法 n 运用领导力提升员工绩效 n 领导力持续--领导的铁腕执行(Ruthless Execution)与自我革新 精彩见证-台湾刘成熙老师执行力与领导力本课程最受欢迎授课企业(部分选录) 序号 授课企业 授课课程 授课时间 1 贵州烟草、电力行业 领导力与执行力实战 2009.04.10-12 2 裕同集团 领导力 2009.06.21 3 广州建设银行 高效执行力 2009.7.11-12 4 奇美电子-佛山公司 领导与沟通 2009.09.07-08 5 上海航天技术研究院 领导力策略 2009.09.14 6 上海臣信房地产经纪有限公司 决战在基层—基层管理与领导力 2009.11.4 7 中国铁道部铁道团委 领导者领导技能提升—创新思维与理性决策 2010.01.17 8 中国工行银行佛山分行 高效执行力 2010.05.22-23 9 温州市有线广播电视网络中心 高效团队与执行 2010.07.18 10 亚源科技股份有限公司 领导魅力与领导统御 2010.08.30 11 中国建设银行昆明分行 领导力提升 2010.08.31 12 兴业银行股份有限公司 卓越领导艺术与创新 2010.09.07-08 13 嘉旺餐饮连锁有限公司 团队领导能力 2010.09.25 14 北京交通大学经管学院汽车EMBA中心-宝马集团总经理\集团VP 总经理如何打造企业高效执行力 2010.11.10-11 15 北京交通大学经管学院汽车EMBA中心-福田汽车专班-总裁高级研修班 基于战略的绩效考核与高效执行力 2010.12.07-08 16 新世界百货集团-领导力建设调研项目 基于企业文化的领导力调研 2011.03月30-31 17 新世界百货集团 基于企业文化的领导力培训 2011.04月21 18 兴业银行济南分行 团队管理与领导力 2011.05月21 19 广东鸿森集团 卓越领导力 2011.05月23 20 新世界百货集团 基于企业文化的领导力培训 2011.06月23 21 厦门长塑实业有限公司 卓越领导力 2011.06月26 22 成都世行投资有限公司 执行力与领导力 2011-07月14-15 台湾刘成熙老师近期授课成果快讯-事实胜于雄辩(精品课程) 中高层管理干部管理技能提升MTP(累计上百梯次以上); 领导者之剑-问题分析与决策(累计上百梯次以上); 高效管理沟通(累计上60梯次以上); 打造高效团队(累计上50梯次以上); 商务谈判技巧(累计40梯次以上); 领导力课程(累计上40梯次以上);执行力(累计上30梯次以上); 创新思维训练(累计上30梯次以上); 高效人士7个习惯(累计上30梯次以上); 非人力资源经理人的人力资源管理课程(累计30梯次以上); 卓越绩效管理(累计30梯次以上); 金字塔原理写作及应用技巧(累计10梯次以上); 简报与演讲技巧(累计20梯次以上); TTT-内部讲师(初阶,中阶,高阶累计100梯次以上); 课程开发与设计实战(累计成功达50个课程); 高端客户营销与沟通技巧(累计30梯次以上); 大客户销售技巧(累计30梯次以上); 高端客户营销心理学(累计30梯次以上); 企业战略规划与策略管理&年度经营目标与策略规划(累计30梯次以上) 员工引导与部属培育系列(累计30梯次以上)绩效面谈与教练辅导技巧(累计20梯次以上)战略规划与策略管理(累计25梯次以上)等课程。 众多课程客户续签率非常高。 台湾刘成熙老师主要为十大行业提供培训: 1.重大型国企及事业单位(国资委特大国企;公用事业单位;烟草局) 2.金融行业(银行;证券;基金); 3.房地产开发与建筑行业(商业房地;住宅房地产;高端别墅); 4.汽车制造与销售行业(汽车制造商;汽车销售商) 5.环保高新技术行业(新能源;新材料;节能产品) 6.重型机械设备行业(重型机械制造等等) 7.高科技电子制造业(电子制造,家电制造) 8.百货集团(商超连锁)与物流业(百货集团;大型百货广场;航空与物流业) 9.电信与电力运营商与设备制造行业(通信营运商;手机制造;各电力公司;电网公司;发电厂) 10.医药食品以及服装行业(医药行业,食品行业,名牌服饰行业,以及家纺行业) 11.备选行业(互联网信息及传媒产业(互联网信息及视频提供商;电影技术与制造商;传统出版及传媒)以上行业我们授课经验丰富;课程效果好,客户续签率非常高; à 讲师博客网址 https://blog.sina.com.cn/szmccarthy à 助理博客网站 https://zenglinghua.chinavalue.net/ à 授课视频空间 https://u.youku.com/niche2008 à 新浪微博地址 https://weibo.com/szmccarthy
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